性格测试软件制作,性格测试分析软件免费版

公众号里面的性格测试软件怎么做的. 比如某微信平台,你你打开界面

一个很简单的php小程序当然其他脚本也可以轻松实现

微信朋友圈性格测试那个是怎么做的

首先打开微信性格标签测试的网址;输入自己的姓名和生日,点击生成即可;微信朋友圈性格标签;下面是效果图,是不是很有意思呢.

网页编程我想编写一个性格测试类的测试

不就是数据库交互嘛,用Jsp,Asp,Ajax都可以轻松实现,问题弄一个主键ID int identity的,回答弄个问题外键限制就行了, 然后页面上弄点简单的JavaScript验证下,就OK了,为了防止Sql注入,记住使用存储过程

源码时代的性格测试小程序怎么样?

我做过一次,还可以,有几十道题我做了10多分种就搞定了,出现的结果我还是比较认可的,小部分有点不一样,大致方向很准确.

有没有能测试一个人性格的软件？

测评一直以来都是心理学的难题，测评软件好不好用在于测评准度和深度能有多

高。一直以来引领国内测评行业的北森前段时间表示准备放弃测评行

业转而做咨询。MBTI这样的软件确实挺好，但是来到我们本土就不可行了，因为

不符合中国人的思维习惯。

最近我接触到了一款测评软件，非常符合楼主的要求。这款软件叫做三明智选才

系统。他是一款基于人才测评技术的在线解决方案，能通过对人才素质的深刻剖

析和对招聘流程的有效整合，显著地提高企业招聘效率和质量。每个企业都可以

根据自己的需求做出符合岗位的模板，然后系统会对应聘者的答题结果和需求模

板自动匹配，能够最大化的测出一个人的性格，动机，以及人岗匹配度,这样就

可以筛选出最适合的人选。这一系列过程都是在线上进行的，操作简单、方便。

三明智选才系统的测谎技术是独创的，有效的解决了应聘者的倾向性作答，不诚

实作答以及盲目乱答。

三明智选才认为，员工没有好员工和坏员工之分，只有适合和不适合的员工。

当然，我说的再多您也是将信将疑，三明智选才现在对企业是免费试用的，好不

好用您试一试就知道了

做性格测试

http://www.czinfo.net/heart/cx1/

http://www.ce.cn/newsssh/gynr/qwcs/qwcslr/200502/02/t20050202_3010596.shtml

http://www.psytopic.com/mag/post/820.htmlMBTI职业性格测试（Psytopic特别版）(Psytopic)

http://www.falvfagui.com/zhuanqian/zhuanqiansanwei/200603/24806.html职业性格测试

MBTI（Myers-Briggs Type Indicator），一种迫选型、自我报告式的性格评估测试，用以衡量和描述人们在获取信息、作出决策、对待生活等方面的心理活动规律和性格类型。由美国的心理学家Katherine Cook Briggs (1875-1968) 和她的心理学家女儿Isabel Briggs Myers根据瑞士著名的心理分析学家Carl G. Jung (荣格)的心理类型理论和她们对于人类性格差异的长期观察和研究而著成。经过了长达50多年的研究和发展，MBTI已经成为了当今全球最为著名和权威的性格测试。

主要应用于职业发展、职业咨询、团队建议、婚姻教育等方面，是目前国际上应用较广的人才甄别工具。

人的性格倾向，就象分别使用自己的两只手写字一样，都可以写出来，但惯用的那只写出的会比另一只更好。每个人都会沿着自己所属的类型发展出个人行为、技巧和态度，而每一种也都存在着自己的潜能和潜在的盲点。本次测试主要探讨各种性格类型与相关职业的匹配程度。

MBTI倾向显示了人与人之间的差异，而这些差异产生于：

– 他们把注意力集中在何处，从哪里获得动力（外向、内向）

– 他们获取信息的方式（实感、直觉）

– 他们做决定的方法（思维、情感）

– 他们对外在世界如何取向；通过认知的过程或判断的过程（判断、知觉）

用字母代表如下：

精力支配：外向 E — 内向 I

认识世界：实感 S — 直觉 N

判断事物：思维 T — 情感 F

生活态度：判断 J — 知觉 P

其中两两组合，可以组合成16种人格类型。

http://www.psytopic.com/mag/post/820.html

什么网站可以做性格测试啊?

下载一个聆听之心app就可以做心理测试了呀,而且我觉得还挺准确的呢,还可以把自己生活中遇到的烦恼通过提问的方式问出来,也能够得到很好的解答呢

有可以测试人的性格适合做什么职业的软件或东东吗？

MBTI职业性格测试

MBTI职业性格测试作为一种对个性的判断和分析，是一个理论模型，从纷繁复杂的个性特征中，归纳提炼出4个关键要素——动力、信息收集、决策方式、生活方式，进行分析判断，从而把不同个性的人区别开来。

从古希腊、古印度的哲学家，远至公元前450年的希普克里兹（Hippocrates），到中世纪的帕拉萨尔斯（Paracelsus），早已注意到所有的人可以归纳为四种:概念主义者，经验主义者，理想主义者和传统主义者。同一种类型的人的性情具有惊人的相似之处。

MBTI理论提出者荣格和伊莎贝尔母女

1921年，心理学家荣格（Carl Jung），弗洛伊德的正宗门徒，发表了他经典的心理学类型学说。他在书中设计了一套性格差异理论，他相信性格差异同时会决定并限制一个人的判断。他把这种差异分为内向性/外向性，直觉性/感受性和思考型/感觉型。同时，他认为这些差异是与生俱来的，并且在一个人的一生中相对固定。

Jung把感知和判断列为脑的两大基本功能，前者帮助我们从外部世界获取信息，后者则使我们以特定的方式做出决定。它们在大脑活动中的作用受到各人生活方式和精力来源的节制，从而对人的外部行为和态度产生各不相同的影响。正是在这个意义上，性格被视为一种人与生俱来的天性。

20世纪40年代，美国一对母女在荣格的心理学类型理论的基础上提出了一套个性测验模型。伊莎贝尔·迈尔斯（Isabel Myers）和凯瑟琳·布里格斯（Katharine Briggs）把这套理论模型以她们的名字命名，叫作Myers-Briggs类型指标MBTI。Myers-Briggs Type Indicator（MBTI）：作为一种对个性的判断和分析，是一个理论模型，从纷繁复杂的个性特征中，归纳提炼出4个关键要素—动力、信息收集、决策方式、生活方式，进行分析判断，从而把不同个性的人区别开来。MBTI人格分类模型和理论的意义在于“解释人与人之间的差异现象”以及优化决策，对决策流程“进行理性的干预”。

心理学家大卫.凯尔西（David Keirsey）发现，这些由不同文化背景和不同历史时期的人各自独立研究得出的4种不同性情的划分，对性格的描绘有着惊人的相似。同时他发现，MBTI性格类型系统中的四种性格倾向组合与古老智慧所归纳的四种性情正好吻合。这四种组合是：

直觉(N)+思维(T)=概念主义者

触觉(S)+知觉(P)=经验主义者

直觉(N)+情感(F)=理想主义者

触觉(S)+判断(J)=传统主义者